2013年10月1日，默沙東表示將把年度營(yíng)運(yùn)成本削減25億美元，并裁員8,500人，相當(dāng)于全球員工總數(shù)的逾10%。此舉是在效仿競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手削減研發(fā)支出以支撐獲利的做法。不過(guò)，MarketWatch專欄作家劉易斯(Al Lewis)撰文對(duì)默沙東最新一輪的裁員進(jìn)行了分析，指出這一切都只是為了追求短期表現(xiàn)，所謂裁員能夠帶來(lái)的長(zhǎng)期好處純屬無(wú)稽之談。
默沙東表示，計(jì)劃將業(yè)務(wù)重點(diǎn)放在最有可能通過(guò)監(jiān)管審批，并能帶來(lái)可觀營(yíng)收的產(chǎn)品上。
默沙東將放棄研發(fā)成功機(jī)率不大的產(chǎn)品，并計(jì)劃停止研發(fā)部分已進(jìn)入后期試驗(yàn)的產(chǎn)品，還欲將部分產(chǎn)品授權(quán)給其它公司。
2011年默沙東重組時(shí)就宣布過(guò)要裁員13,000人，到目前還有7,500個(gè)職位待裁。此輪裁員主要涉及行政人員，以及與銷售或工廠關(guān)閉相關(guān)的職位。
默沙東在走近幾年輝瑞、阿斯利康(AstraZeneca)和賽諾菲走過(guò)的路，再次進(jìn)行裁員，因?yàn)槊媾R非專利藥領(lǐng)域的競(jìng)爭(zhēng)，自家的重要藥品銷售乏力，數(shù)起備受矚目的試驗(yàn)性藥物研發(fā)失敗或是推遲。
默沙東這次新重組將裁減的職位有一半來(lái)自研發(fā)部門。默沙東對(duì)這個(gè)部門愛(ài)惜有加，研發(fā)實(shí)力也非常雄厚，但近幾年卻在走下坡路。
默沙東執(zhí)行長(zhǎng)Kenneth Frazier表示，公司目前在評(píng)估應(yīng)該放棄哪些藥或者疾病領(lǐng)域，同時(shí)保留哪些，但幾乎還沒(méi)有做出決定。
“通過(guò)降低成本，我們將能釋放可用于并購(gòu)和業(yè)務(wù)拓展的資源，”Frazier說(shuō)。他提到公司有購(gòu)買新藥，或使用其他制藥商專利權(quán)的強(qiáng)烈興趣。
這輪成本削減的約40%，或10億美元將在2014年底實(shí)現(xiàn)。默沙東表示，將同時(shí)削減銷售行政領(lǐng)域和研發(fā)部門的成本。余下的成本削減將在2015年底完成。
默沙東表示，仍預(yù)計(jì)2013年全年不計(jì)特殊項(xiàng)目的每股盈余(EPS)為3.45-3.55美元。去年實(shí)際EPS為3.82美元。
